Hace más de cinco años iniciamos un plan para poder ofrecer una oportunidad y un espacio laboral incluyente a personas con discapacidad. Este plan se convirtió en el Comité Capacidades, cuya misión es fortalecer
la inclusión de personas con discapacidad para que, con su experiencia y talento, puedan mejorar sus condiciones de vida y crecer con la compañía.
PepsiCo México, entre los mejores empleadores a escala global
Gracias al esfuerzo del Comité Capacidades, en PepsiCo México trabajan 600 personas con discapacidad, de las cuales 400 tienen algún tipo de discapacidad auditiva. Una de las iniciativas para las personas con este tipo de discapacidad
fue la habilitación de líneas de producción en las 15 plantas de la compañía del país, para que puedan ser operadas por ellas.
Esta es nuestra Academia de Operadores de Transporte
El primer caso exitoso de esta iniciativa, lo llevamos a cabo en la planta Gamesa Vallejo bajo el nombre Línea Azul. Poco después lo implementamos en la planta Sabritas Veracruz y es conocido como Línea Naranja. En ambos casos ha
sido gratificante impulsar el talento de las personas con discapacidad auditiva y orientarlo para que se desempeñen al máximo en su trabajo, en un ambiente seguro e incluyente.
Across Gen, buscamos talento de todas las generaciones
El Comité Capacidades nos ha guiado de manera muy enriquecedora hacia la adopción de prácticas para continuar ofreciendo igualdad de oportunidades a las personas con discapacidad auditiva. Entre ellas se encuentra la organización
de cuatro cursos de lengua de señas mexicana en los que han participado más de 300 colaboradores y la elaboración de una guía para realización de entrevistas para contratación en lengua de señas.
Estamos en el top 5 del ranking Empresas Responsables
Este comité, que forma parte del equipo de Diversidad, Equidad e Inclusión (DE&I), y los esfuerzos por parte de todas las áreas, ponen en alto a todos los colaboradores y colaboradoras de PepsiCo México, sin distinción
alguna, y nos mantiene firmes en la importancia de promover estos valores al interior de la compañía y en las comunidades donde estamos presentes.
Conoce todas nuestras iniciativas de Diversidad, Equidad e Inclusión, en PepsiCo México te estamos buscando.